Esta semana firman contrato otras
14 personas que comienzan a trabajar en servicios del Ayuntamiento de Casares a
través de la Bolsa Municipal de Empleo.
En Casares Costa es donde se verá
incrementado más el personal al aumentar
también los trabajos de mantenimiento de
cara a la temporada estival
Esta mañana han firmado sus
contratos de trabajo los nuevos
trabajadores: 14 han sido contratados a través de la Bolsa Municipal de Empleo, pasando al formar parte
de la plantilla del Ayuntamiento de Casares durante 6 meses, además de
otras 13 personas que trabajarán un mes
a través del programa andaluz de Ayuda a la Contratación con el que colabora el
Consistorio.
El alcalde Pepe Carrasco ha
explicado, que los trabajadores se incorporan a diversos trabajos de
mantenimiento en los tres núcleos del municipio, siendo la Costa la que verá
más aumentado el personal. hay que tener en cuenta que durante la temporada estival es
mayor el trabajo en esta zona, debido a
la intensificación de la limpieza y mantenimiento de las playas y al incremento de residentes, por
lo que se incorporan a la plantillas 2 oficiales y 3 peones de mantenimiento.
Asimismo, también se amplía la
plantilla del servicio de recogida Residuos Sólidos Urbanos (RSU) con la
contratación de un conductor y un peón.
Para el casco de Casares se incorporan dos ayudantes de mantenimiento.
Así como 5 operarios de limpieza, de los
que 2 prestarán servicio en Casares y 3 en Secadero. Asimismo, está previsto
que en los próximo días se incorpore un nuevo vigilante para el aparcamiento
del Llano.
Pepe Carrasco ha señalado que estos
contratos se realizan a través de la
actual bolsa de empleo, mientras continúa el proceso de
baremación para la nueva Bolsa Municipal de Empleo , un trabajo
complicado debido a que son más de 450 personas
las que han echado solicitud, y la mayoría lo hacen para varios puestos
de trabajo.
El alcalde ha dicho que aunque el empleo no es una competencia
municipal el equipo de gobierno lucha
con los instrumentos que tiene a su disposición para crear puestos de trabajo.
Una apuesta por un problema universal como es el desempleo,
que también suponen una mejora de los servicios que se ofrecen a la
ciudadanía, ofreciendo una oportunidad transitoria para muchas familias que no tienen ingresos,
y en otros caso, proporcionando experiencia laboral a jóvenes titulados para
así facilitarles más oportunidades de acceso al mercado laboral.
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